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香港如何吸引顶尖人才入境、投资移民

根据世界银行的营商环境报告2010 - 2011,香港一直保持其地位的两个城市之一,在世界上是最有利于做生意。它的高排名的因素是满载而归 - 低税率政策,自由贸易和资本流动,货币竞争性,良好的基础设施,高效的管理框架,最后,但肯定不是最小的,其丰富的人才库。尽管这些因素中,有一种看法认为,香港的入境政策是不适合商务差旅的。然而,最近公布的统计数据证明了这一观点,否则称,香港已调整其移民政策,以吸引优秀的人才,可以显着的发展和繁荣作出贡献。

香港入境事务处(身份证)提供了三种独特的入境计划,方便人员进入香港的城市增加价值,进而提高其在全球市场的竞争力。他们是内地人才输入内地优秀人才入境计划“(优秀人才入境计划简称香港优才计划)和”资本投资者入境计划(CIES)的招生计划。

输入内地人才计划,这是2003年7月实施,是专为来自中国大陆的专业人士,目的是吸引熟练工人香港。该计划允许公司内部的运动,它是非常有吸引力的,以至于到2010年底,香港身份证47,471输入内地人才计划申请的专业人士。在这些应用中,香港身份证批准40,933人,占了86%的支持率。从香港身份证的数据还显示,2009年和2010年批准的应用程序的数量增加了14.3%之间。这是一个明显的迹象表明,香港重视来自中国大陆和技能型人才,它仍然是一个商业友好型城市,繁荣教育,文化艺术和商业部门。

还提供了香港优秀人才入境计划(优才计划)。根据“优秀人才入境计划”,高技能的人从中国大陆和全球范围内,可申请无安全提供就业迁移到香港。2008年1月,香港身份证增加了年龄上限,并放宽了综合计分制计分制,让更年轻的专业人​​士显著成绩的资格根据“优秀人才入境计划”。2008年2月至2010年12月,香港身份证,平均每月的“优秀人才入境计划”申请量从最初的67到105(前放松生效)和导致在1,486批准的“优秀人才入境计划”应用程序。25.6%的申请人批准了25 - 29岁,而48.6%的人年龄在30岁-39岁。这个数据证明,调整吸引更多优秀人才来有助于香港的商业,资讯科技及电讯,艺术,文化,广播和娱乐行业。

最近,香港身份证已经加快了在金融行业的高层次专业人才寻求摆脱日本自3月11日的海啸和地震袭击了270个为期一年的工作签证的审批过程。的过程,通常需要6 - 8个星期已经减少到2天,吸引和留住高净值的长期的专业人士。这表明香港有足够的灵活性,调整的过程,以确保其商业部门,它保留合适的人才。

在2003年10月实施资本投资者入境计划(CIES),允许居住在香港的投资移民,即进行资本投资,没有建立,加入或经营业务。这似乎是合乎逻辑的结论,资本投资者入境计划的投资门槛提高至650万港元至1,000万港元2010年10月,投资者将被关闭。相反,香港16,600参赛申请。,8,924申请人已作出必要的投资,合共约港币63.31亿元,并批准在境内居住。

上述数据只点我们的看法,香港移民政策是企业的障碍。今天,世界各国都意识到了一个事实,即非常有才华的专业人士和创业投资是可移动的。一个国家的经济繁荣的移民政策有着千丝万缕的联系,一个很好的例子是新加坡。新加坡(新加坡最适宜居住的城市)一直被称为香港的主要竞争对手在该地区,并一直在稳步吸引投资,外国资金和人才的专业人才。推动经济增长的关键因素之一是其开放的移民政策。无可否认,开放政策是一个红色的热点政治问题,吸引当地社会的批评,但现实情况是,它一直致力于新加坡的优势。香港的灵活性,调整其计划只能证明,保持经济的竞争力和稳健性是其主要优先事项。

 

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